「你知道培英的想法吗？」
妻子的这句话，让易硕宏陷入了沉思。
「你不想让他跟你遭遇相同的情况，所以想尽办法买了许多高级外文教材，请了许多外语老师将他的闲余时间填得满满，就是这个原因？」
「是。」
「但你心里却有想让他们接手公司想法？」
「是。」
「你知道培彬跟培英在大学期间选修商业相关课程的原因吗？」
「不就是多修些学分罢了？」
「不，他们是为了有一天能利用所学来减轻你的负担。」
易硕宏愣了一下，「他们其实有想进环世的打算吗？」
「不，他们是担心你的心血落入别人手里，你会不甘心。」
「有什麽好不甘心的，规矩是我设立的，难道要我带头违反？」
「这麽说你甘愿让大半辈子的心血就这样轻易地交给别人？」
「不甘愿，我当然不甘愿！我希望我的孩子能接手我辛苦打下的一切，不会像我当年那麽辛苦！我承认我很矛盾，不想让他们走上跟我一样的路，因为我失去了陪伴他们成长的时间，也让你无法依靠，但要我将心血交给毫不相关的人，我说什麽都不愿意！」
「你相信孩子的能力吗？」
「我的孩子，我没理由不相信。」
「他想做的事，就放手让他去做吧，我们能做的，就是让他累的时候有个依靠。」
「舞璇，对不起。」易硕宏自责地说。
「没有对不起的必要，我嫁给你，不是要听你跟我说对不起的。」
确定下一任董事长与人事异动後，在三天後正式发布了公告。
「欸欸欸，你看了吗，新任的董事长听说是现任董事长的儿子？」
「看了看了，这次的人事异动挺多人升迁的呢，新任的董事长也才进公司不到一个月而已，该不会因为是老板的儿子所以走後门吧？」
「我倒觉得不是，之前就常常听主管们在夸他的能力不错吗？估计应该真有两把刷子，而且每次的应徵、升迁，员工的基本资料不都会进行弥封？那在正式公布名单之前根本就不会有人知道他是董事长的儿子啊！」
「这麽说也是，以他的身份，如果在其他公司，大可直接当空降兵，但他却愿意跟其他人一样从基层做起。之前我看企划部有几个老鸟，老是有意无意地去找他碴，也不见他吭过半声。」
「他对其他部门的员工也蛮亲切的，完全没架子，我看啊！企划部那些老鸟八成是羡慕他人气太旺吧？那几个老鸟待在公司六、七年了，爱讲人家是非又做不出半点成绩，现在来了个小鲜肉，不仅办事效率比他们好，企划采纳率比他们高，他们能不眼红吗？能力好长得又帅，估计气都气死罗！只能耍嘴皮子来逞逞威风罢了。」
「不知道他会用什麽方式带环世呢？还挺好奇的。」
「等三个月後再看看吧！从下周开始就要忙交接的事了，我们快走吧，得回办公室整理东西呢！」
公告人事异动後的当天下班时间，易硕宏将易培英叫进了董事长办公室，这也是父子俩在环世的首次正式见面。
「好久不见了。最近还好吗？」
「很好啊，跟同事处得还不错，经理对我也很照顾……」
「我问的是你，培英，你过得好吗？」从大学毕业当天，易培英就从家里搬出来自己住，也没有跟家里拿过半毛钱，搬出家後所有的积蓄，都是学生时期累积获得的奖学金以及从环世当实习生开始所赚的钱共同累积而成。易硕宏虽然很想透过管道知道他过得好不好，但每每都被妻子阻止，认为他应该放手让孩子自己去闯一闯。
「踏实。」虽然每天上班少不了老鸟的闲言闲语，但他认为，这是每一个出社会的人一定会面临的情况，只要一步步稳紮稳打累积实力，久了自然那些批评自动就会消失。